“治”在末梢处,“理”顺万家心——南漳创新基层社会治理五年纪实

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一条“党群连心码”,让坑洼土路隔夜即办;一个“一日书记岗”、一群退而不休的老党员,让矛盾纠纷化解在基层;一本“村规民约”,让田界争执握手言和。本期《五年回眸 南漳答卷》,就从这些治理末梢的变化说起。


重心下移:从“被动接招”到“源头破题”




不久前,九集镇王花园村三组的土路上,一辆小轿车因路面坑洼托了底。车主掏出手机拍照上传至“九集党群连心码”。次日一早,干部便拉来砂石挥锹填平了水坑。这件“隔夜即办”的暖心事,正是南漳推行“五走五联促和谐”机制的鲜活缩影。


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今年7月,九集镇构建“镇班子包片、部门干部包村、村干部包组”三级网络,全员下沉走访特殊群体、普通农户、重点人员、经营主体和重点区域;线上依托“党群连心码”实行“1天核查、3天处置、5天销号”闭环管理,推动治理从“被动救火”转向“主动创稳”。

脚踩泥土,方能解开民生“硬疙瘩”。八泉村推进自来水入户时,69户村民每户需分摊1800元,加上破路施工、水压等顾虑,不少人连连摇头。镇村干部连开两次小组会,请来水厂厂长当面晒明细、保水压、承诺修复,一周内解开群众心结,8月中旬全村通上了放心水。温畈村引进5338亩茅台酿酒小麦订单项目,需在半个月内收齐土地确权证。针对村民担心早熟小麦无处存放受潮的顾虑,干部们先行统筹租下3个农场仓库,再挨家挨户敲门吃下“定心丸”,仅用10天便收齐全部证件。

干部真办事,群众就不再当“看客”。古林坪村道路因暴雨受阻,见到干部下沉清障,上至81岁老人杨秀芝、下至10岁孩童张俊兮,近50名村民自发拿来镰刀和铁锹上阵,半天便抢通2.3公里村道;吴家大沟村晚稻遇旱,干部把协调会开到田埂上,全镇打下15口百米深井保住秋粮,并走进车间帮粮油企业贷款纾困、直播带货。

专项行动开展以来,该镇累计走访农户2.6万余户、特殊群体6300余人次、经营主体5000余家,现场化解纠纷194起;8月份全镇信访量环比下降51.2%,12345热线投诉量环比下降20.7%。

翻开2026年上半年“平安南漳”成绩单:两项信访集中治理专项行动化解率均达100%;县、镇、村三级综治中心排查矛盾纠纷3023件,化解率高达98.9%。


赋权赋能:从“干部独角戏”到“党群大合唱”




城关镇水镜庄社区0.8平方公里范围内散落着16个无物业老旧小区,常住人口过万人。过去居民遇事习惯“找书记”,矛盾化解深陷漫长流转周期。社区推出“一日书记岗”:以1名轮值书记牵头,联动网格员、党员志愿者、楼栋长等多股力量推行“一步式”现场调处;遇到超出社区职能范围、需要跨部门协调或大额资金投入的“硬骨头”,社区书记第一时间出面,向上争取、横向联动、限时解决。


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机制一变,效能立显。今年3月,印刷厂小区住户因顶楼漏水维修费分摊出现矛盾,当天轮值“一日书记”的居民志愿者卫星带着网格员和楼栋长直奔现场,算细账、讲政策,仅2小时便促成双方达成一致,2天内凑齐资金。“自己当了一回书记,才知基层工作有多难。以后再碰到乱停乱放的问题,我第一个站出来管!”卫星感慨道。截至目前,该社区已就地化解各类纠纷30余起。

城里有热心居民“轮值当家”,村里也有老党员“退而不休”。在李庙镇,有一支平均年龄超70周岁、平均党龄超40年的29人队伍——李庙镇机关退休党支部。党支部书记陈自会常年坚持为行动不便的老党员送学;支部不仅建起开放式“老党员之家”,更有10名党员主动投身基层治理。2023年,全家湾村推进美丽乡村建设时村民意见出现分歧,担任“屋场长”的镇武装部原部长王云阶多次召集屋场会讲透政策,并带头拆掉自家门前的猪圈和柴火堆,村民纷纷自愿配合。


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五年来,李庙镇机关退休党支部的老党员们累计化解纠纷52件,化解率100%;组建宣讲团开讲70余场次,走村串户手写百个景点建议、编撰50余万字地方史料,献出32个发展“金点子”。2024年12月,李庙镇机关退休党支部荣获“全国离退休干部先进集体”称号。


立规明约:“小规约”撬动“基层大治理”




把矛盾化解在萌芽、消解于未发,需要法治兜底。近年来,我县深化“一约四会”制度,摒弃村规民约“千村一面”,将制定权交给群众,以“一村一策”的小规约撬动基层大治理。


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自己定的规矩,大家自觉守。薛坪镇果坪村通过村民代表大会重新修订村规民约,让条款更接地气。村民尹本耀此前与邻居因田界发生争执,村干部依规组织调解,双方坐下来把话谈开,很快握手言和。“村规民约是大家自己参与制定的,现在村里民风越来越淳朴,真正做到了小事不出湾组、大事不出村。”果坪村村委委员冯泽华说。


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规矩立起来,还得有人盯、有人帮。九集镇良种场村组建起由18名德高望重的老党员、群众代表和小组长组成的民间调解小组,专解农村疑难纠纷。这支队伍不仅解心结,更帮解生产难题。外出务工村民郑生国地里的高粱成熟后缺少人手收割,调解小组老党员们主动牵头组织劳力帮其抢收归仓,让在外游子倍感暖心。


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村规民约是“软约束”,积分制则是“硬抓手”。在武安镇赵家营村,志愿服务积分制让守约行为可量化、可兑换。自2022年推行以来,该村每年从集体经济收入中拿出近6万元用于“积分超市”运转,1积分可抵1元钱直接消费。村民李少军去年通过参与志愿服务挣得180积分,高高兴兴地换回了米和油。村集体资金怎么用,同样由群众说了算——今年,村里采纳百姓提议,将部分积分资金用于基础设施改善,把安置小区的路灯全部更换到位。


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治理有效,产业方能兴旺。薛坪镇普陀庵村坚持产业发展经村民代表大会讨论通过后再落地,把事讲透讲实,发展起25亩蔬菜和烧烤基地,村集体年收入达30多万元。


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从一条“连心码”的快速响应,到居民轮值、老党员出马的党群共治,再到一本“小规约”的自觉遵守——五年来,南漳将治理重心下移、法治触角前推,创新开展“五访为民”“五走五联”等活动,积极探索“问题归集优治理”,平安南漳、法治南漳建设取得明显成效。九集镇、东巩镇入选“全国农业产业强镇”,20个村先后获评全国乡村治理示范村、中国美丽休闲乡村、省级乡村振兴示范村等称号。一件件民生实事、一个个暖心变化,正将基层社会治理成效转化为群众看得见、摸得着的获得感、幸福感、安全感。



来源:南漳融媒

文字:胡振兴

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